Kepez'de kurban satış ve kesim yerleri belirlendi

Kepez ilçesinde, 20 Temmuz’da başlayacak olan Kurban Bayramı hazırlıkları kapsamında kurban satış ve kesim yerleri belli oldu. İlçede iki noktada kurulan geçici hayvan pazarında, kurbanlık satışları başladı.

Kepez Belediyesi, 9 mahalledeki kapalı semt pazarı alanını kurban kesim yeri; Fevzi Çakmak ile Çamlıca mahallelerindeki iki noktayı da kurban satış yeri olarak belirledi.

Kurban satış ve kesim yerleri olarak belirlenen alanların hazırlanması ile sosyal ihtiyaçlarının karşılanmasına yönelik çalışmalar da başladı.
Koronavirüs tedbirleri kapsamında, satış yerlerinde kontrollü giriş, kesim yerlerinde ise randevulu sistem uygulaması olacak.

Küçükbaş hayvan pazarı Fevzi Çakmak’ta
Kepez Belediyesi Encümeninin aldığı karar kapsamında ilçede küçükbaş hayvan pazarı Fevzi Çakmak Mahallesi’nde, büyükbaş hayvan pazarı ise Çamlıca Mahallesi’nde kuruldu.
Süleyman Demirel Bulvarı’ndaki Varsak Trafo Merkezi`nin kuzeyinde, yerleşimin olmadığı 10 dönüm alanda kurulan küçükbaş hayvan pazarının zemini, mıcır serilerek iyileştirildi. Kepez Belediyesi, 140 adet küçükbaş hayvan çadırının bulunduğu pazar alanında, yeme-içme, tuvalet, duş ve lavabo alanları oluştururken, pazarın elektrik ve su ihtiyacını da karşıladı.

Büyükbaş hayvan pazarı Çamlıca’da
Büyükbaş hayvan pazarı ise önceki yıllarda olduğu bu yıl da Çamlıca Mahallesi Köseler Sokak’ta, Antalyalılara hizmet verecek. Çevresinde konut yerleşiminin olmadığı 45 dönüm alana kurulan pazarda, 82 adet büyükbaş hayvan çadırı bulunuyor. Zabıta karakolu binası, hırdavatçı dükkânı, restoranı ve mescidi bulunan; duş, tuvalet, elektrik ve su alt yapısı olan pazara ulaşımı sağlayan karayolu da sıcak asfaltla kaplandı.
Türkiye’nin değişik illerinden gelen hayvan üreticilerinin, her iki pazarda yerlerini almasıyla kurbanlık hayvan satışları başladı.

Kurban pazarlarına dört dörtlük hizmet
Kepez Belediyesi, zabıtanın 24 saat görev yaptığı kurban satış alanlarında bulunan yeme içme alanlarını, tuvalet, duş ve lavaboları sık sık temizliğini yaparak, dezenfekte ediyor. Pazar alanlarındaki hayvan gübreleri de her gün düzenli olarak alınıyor ve sinek ilaçlaması yapılıyor. Kurban satış alanları, pandemiye karşı da ilaçlanarak, hijyen hale getiriliyor. Hayvanların su ihtiyacı da belediye tarafından karşılanıyor.
Çamlıca Kurban Satış Pazarı’na, Süleyman Demirel Bulvarı ve Hamza Taş Bulvarı'ndan sonra Çamlıca Mahallesi yolundan yönlendirme levhaları takip edilerek, ulaşılabilir.

9 ayrı bölgeye kesim noktası
Kepez Belediyesi, kurban kesim yerlerini de, genel sağlık şartlarına uygun, dezenfekte edilebilir, zemininde su biriktirmeyen, yeteri derecede aydınlatma ve havalandırması bulunan mekanlardan seçti. Kesim yerleri, insanların sosyal ihtiyaçlarını karşılayacak şekilde hazırlanacak. Belediye Encümeni kararıyla Zafer, Yenidoğan, Varsak Karşıyaka, Teomanpaşa, Varsak Ayanoğlu, Şafak, Çamlıbel, Gazi mahalleleri ile Yeni Mahalle’de bulunan kapalı semt pazarlarında, kurban kesim noktaları oluşturuldu. İlçe sakinleri, kurbanlarını bu noktalarda kesebilecekler. Kepez Belediyesi, Zafer Mahallesi Cumartesi Pazarı’nda ücretsiz kesim hizmeti verecek. Kesim yerlerinde kasaplık belgesi olan kişiler görevlendirilecek. Kepez Belediyesi Temizlik İşleri Müdürlüğü ekipleri, İslami kurallara uygun şekilde kesimlerin yapılacağı pazar alanının temizliğini, her kesimden sonra yapacak. Zabıta Müdürlüğü personelinin de bulunacağı kesim noktalarının su ve elektrik ihtiyacı da karşılanacak.

Tütüncü, “Kurban için sağlıklı ortamlar oluşturduk”
Kepez Belediye Başkanı Hakan Tütüncü de, ilçe sakinlerinin kurban ibadetlerini sorunsuz bir şekilde yerine getirebilmeleri için gerekli önlemleri aldıklarını söyledi. Kurban satışı ve kesimi için genel sağlık kurallarına uygun ve sosyal imkânların bulunduğu ortamlar oluşturduklarını aktaran Başkan Tütüncü, açıklamasında şunları kaydetti: “Bu noktaların her türlü sosyal ihtiyaçları belediyemiz tarafın karşılanacak. Hemşehrilerimizin, kurban ibadetlerini sorunsuz şekilde yerine getirebilmeleri için kurban kesim ve satış yerlerinde belediyemiz 24 saat esasına göre görev yapacak. Hemşehrilerimizden, kurban vecibelerini yerine getirirken, koronavirüs tedbirlerine titizlilikle uymalarını rica ediyorum. Anadolu’nun değişik illerinden ilçemize gelen hayvan üreticilerimizi de misafirimiz olarak görüyoruz. Üreticilerimize, ticaretlerini en güzel şekilde yapabilmeleri için her türlü altyapısı, sosyal imkânları bulunan pazar alanları oluşturduk. Bu pazar alanlarının, temizliğinden ilaçlanmasına kadar ihtiyaçlarını karşılayacağız. Kurban Bayramımızın kalplerimizi birbirine daha da yakınlaştırmasını diliyorum. Birliğimizi, kardeşliğimizi normalleşme süresinde en güzel şekilde yaşayabileceğimiz bir bayram olmasını temenni ediyorum.”

Kepez’in Kurban satış yerleri:

Büyükbaş :Çamlıca Mahallesi Köseler Caddesi

Küçükbaş: Fevzi Çakmak Mahallesi 6277 sokak

Kurban Kesim yerleri:

Zafer Mahallesi Cumartesi Pazarı (Kepez Belediyesi ücretsiz kesim noktası)

Kapalı Salı pazarı

Varsak Karşıyaka Mahallesi

Teomanpaşa Kapalı Cuma pazarı

Varsak Ayanoğlu Mahallesi kapalı Perşembe pazarı

Yeni Mahalle kapalı pazar pazarı

Şafak Mahallesi kapalı salı pazarı

Çamlıbel Mahallesi kapalı pazar pazarı

Gazi Mahallesi TOKİ Çarşamba pazarı yanı

Kaynak : Haber Merkezi

Ekleme Tarihi : 2021.07.07 08:02:02

Son Düzenlenme Tarihi :

Yorum Yap

ATSO Meclis üyesi olmanın sorumluluğu !

ATSO’nun Haziran ayı meclis toplantısını izledim. Meclis üyelerinin katılmamasını, katılanlardan bazılarının da erken salondan ayrılmaları konusunda eleştirimi bir kez daha tekrarlıyorum. Ve bu kişileri ATSO Meclis üyesi olmanın sorumluluğunu taşımaya davet ediyorum.

ERKİN ÖZGÜNSÜR - Adam salona giriyor, 3-5 dakika ayakta dikiliyor ve yerine oturmadan meclis salonundan ayrılıyor.

Yanlış hatırlamıyorsam ATSO’nun meclisi 117 kişiden oluşuyor. Haziran ayı toplantısı 62 üye ile başlıyor. Daha sonra gelen üyelerle meclis 66 kişiye ulaşıyor. İlerleyen zamanda bu sayı 43’e düşüyor ve kademeli bir şekilde azalarak 28 üyeyle meclis toplantısı sona eriyor.

Bir başka ifadeyle 117 üyeli meclis 28 üyeyle kapanıyor.

Meclis üyelerinin 60 bin üyeye karşı sorumlulukları vardır.

Meclis üyelerinin Antalya’ya karşı bir sorumlulukları vardır.

Meclis üyelerinin ülkeye karşı sorumlulukları vardır.

Bu nedenlerle üyeler meclis toplantılarına katılmak, Antalya ve ülkemizle ilgili her konuda sorunları ortaya koymak ve varsa çözüm önerilerini sunmak zorundadır.

...

Ali Bahar’ı seven- sevmeyen, destekleyen- desteklemeyen mutlaka meclis toplantılarına katılmalı, kendilerince yanlış olanları dillendirmeli, eleştirmeli ve 60 bin üyeden oluşan bu büyük ailenin Antalya’nın bugünü ve yarınını şekillendiren, şekillenmesi söz sahibi olmasında üzerine düşeni hiç olmazsa ayda bir düzenlenen o meclis toplantısına katılarak yapmalıdır.

******

Meclis toplantısında ekmek ve diğer unlu mamül fiyatları yapılan oylamayla güncellendi. O anda salonda bulunan meclis üyelerinden birinin bile, “Kardeşim ekmek kaç para olacak, simit kaç para ?” diye sormamasını yadırgadım.

******

Meclis toplantısında bazı üyeler güzel konulara dikkat çekiyor.

Bu meclis üyelerine teşekkür ediyorum, onları dinleyen meclis üyelerine ayrıca teşekkür ediyorum..

Aynı zamanda yönetim kurulu üyesi olan Hatice Öz’ün, “ATSO Akademi olarak açılan ara eleman değil, aranılan eleman” sorununa çözüm olması açısından açılan kursları hatırlatarak, kursa katılanların yüzde 100’e yakınının işe yerleştirilmesine rağmen, bu kurslara yeteri kadar katılımın olmadığını belirtmesi ve duyurulması konusunda meclis üyelerinden yardımcı olmalarını istemesi, işsizliğin had safhada olduğu Antalya için oldukça önemliydi.

Meclis üyesi Kenan Çelik’in, “Aslında biz bugün sabah Ali beyle kahvaltılı bir toplantı yaptık, bazı konuları bizzat aktardık, ama sizlerinde (meclis üyelerinin) bilgilenmesi açısından burada tekrar bu konuları anlatmayı uygun gördüm” derken, kuşkusuz 117 kişiden oluşan ATSO Meclisi’nin gücüne dikkat çekiyordu. Çelik, özel okullarda ve özel öğretim kurumlarınca açılan kurslarda 31 Mayıs itibariyle bir sonraki yılın yasal zorunluluk olarak ücret ilanının yapıldığını söyledi. Çelik, yine devlet tarafından ücret artışlarının yüzde 65’le sınırlandığını vurgulayarak, asgari ücretteki artışın ise yüzde 34 olduğunu belirterek, “Devletimizin özel öğretim kurumları, özel okullar ve sürücü kursları , özel eğitim kursları bunları koruyacak bir düzenlemeye gitmesi zorunluluk arz etmektedir “dedi.

Ayhan Yıldırım, Altıntaş’ın tam faaliyette olmamasına rağmen yaklaşık 5 kilometrelik yol tıkanıklığına dikkat çekerek , Altıntaş’ın yerleşime açılmasıyla beraber alternatif ikinci bir yola ihtiyaç olduğunu söylemesi ve bugün ve önümüzdeki günler için bir uyarıda bulunması, yönetimin de bu konuya eğilmesi sadece 60 bin üyenin değil Antalya’da yaşayan herkese tercüman olunması açısından önemliydi.

Sektörel sorunların konuşulduğu bölümde söz alan Meclis Üyesi Hasan Taş, bazı firmaların şimdiden kurbanlıkları kesmeye başladıklarını iddia ederek, “Bayramın birinci günü sabah 9.00’da ya da gün içinde teslim edeceklermiş. Hayvanın birinci gün kesilip, parçalanıp, paketlenmesi olayın kimyasına aykırı bir durum. Hayvanın kesilmesi, dinlenmesi, kemiksiz hale getirilmesi, sonrasında paketlenmesi zaten bayram bitiyor” diyerek meclis üyelerini dolayısıyla kamuoyunu “Bu tür yapılan satışlara icabet etmeyin” diyerek uyardı.

Salih Yılmaz, “Konutta olduğu gibi işyeri kira artışıyla ilgili de önlem alınmazsa” diyerek başladığı konuşmasına “kahveyi 100 liraya içeriz” diye devam etmesi de sadece ATSO’nun 60 bin üyesinin değil, Türkiye’nin sorununu dillendirmesi, gündeme taşıması ve bana göre ilgili kişi ve kurumlara, “ATSO olarak biz bunun takipçisiyiz” anlamını taşıyordu.

Sonuç olarak....

Bir Antalyalı olarak ve aynı zamanda ATSO’ya kayıtlı bir şirketin hissedarı, yöneticisi olarak bizleri temsil eden meclis üyelerine sesleniyorum...

Seçilmiş olmanın gereğini yerine getirin...

Yani meclis toplantılarına katılın ve bitinceye kadar da ayrılmayın...

Kaynak : Haber Merkezi

Ekleme Tarihi : 2023.06.23 12:05:26

Son Düzenlenme Tarihi :

Başkan Sert: Antalya, kamu hizmeti verenler için adeta sürgün yerine dönüşmüştür

Antalya Genç İş İnsanları Derneği (ANTGİAD) Başkanı Osman Sert, "ÖTV ve KDV artışları, ek vergiler, parasal sıkılaşma gibi akşamdan sabaha önümüze konan adımlar belimizi bükse de bunun bir plan dahilinde yapıldığını bilmek ve önümüzü görmek istiyoruz" derken, Antalya’nın enflasyonu ülke geneline göre çok farklı olduğuna dikkat çekti ve Devlette çalışan bir öğretmenin, polisin, memurun ortalama enflasyona göre aldığı maaş İç Anadolu’daki, Doğu Anadolu’daki bir ilçede yaşayan için gayet tatminkâr iken Antalya’da aynı maaş ile geçinebilmek mümkün görünmemektedir. Bu şartlar altında Antalya, kamu hizmeti verenler için adeta sürgün yerine dönüşmüştür" dedi

Son dönemde yaşanan ekonomik gelişmelere ilişkin değerlendirmelerde bulunan Antalya Genç İş İnsanları Derneği (ANTGİAD) Başkanı Osman Sert, ekonomide yol haritasını ortaya koyacak Orta Vadeli Planı dört gözle beklediklerini söyledi. TÜİK enflasyon verilerine göre maaş artışlarının Antalya gibi illerde anlamını yitirdiğini kaydeden Başkan Sert, İç Anadolu’da bir ilçede yaşayan için gayet tatminkâr olan bir maaşla Antalya’da geçinmenin mümkün olmadığını belirterek, çalışanların maaşlarına Bölgesel enflasyon esas alınarak barınma ve eğitim destekleri eklenmesi gerektiğini kaydetti.

Türkiye’nin ekonomik göstergelerin iyi sinyaller vermediği bir süreçte Cumhurbaşkanı ve milletvekili seçimlerinin gerçekleştirildiğini söyleyen Başkan Sert, “seçim sonrasında ise 7’den 77’ye gündelik yaşamın hâkim konusu ekonomi olmuştur. Mehmet Şimşek koordinasyonundaki ekonomi yönetimin rasyonel politikalara vurgu yapan mesajı iş insanları ve toplumun geneli tarafından benimsenmiştir. EYT’lilere haklarının verilmesi, ancak bunun iş insanlarına getirdiği ek yükler, yüksek enflasyon ortamı, krediye erişimin önündeki setlerin yükseltilmesi, KDV ve ÖTV’ye dair yeni düzenlemeler ve ek vergiler, maaş zamlarının belirlendiği süreçteki toplumsal tartışma iklimi ekonomi üzerinde stres yaratan ana faktörler olmuştur.” dedi.

Başkan Sert açıklamasını şöyle sürdürdü:

Her başarılı ekonomi modeli, beklenti yönetimi ve güven üzerine kuruludur

Cumhurbaşkanı Yardımcısı Sayın Cevdet Yılmaz’ın Orta Vadeli Plan (OVP)’ın Eylül ayında açıklanacağına dair mesajı bizleri mutlu etmiştir. ÖTV ve KDV artışları, ek vergiler, parasal sıkılaşma gibi akşamdan sabaha önümüze konan adımlar belimizi bükse de bunun bir plan dahilinde yapıldığını bilmek ve önümüzü görmek istiyoruz. Enflasyonla mücadele edildiğine dair bir yol haritası görmek arzusundayız. Bu noktada OVP en azından ekonominin tüm aktörleri için bir çıpa, gidilecek yolu gösteren bir pusula olacaktır. Bilindiği üzere her başarılı ekonomi modeli, beklenti yönetimi ve güven üzerine kuruludur. Yeni ekonomi yönetimimizden de beklentimiz ekonomi gemisinin güvenilir ve rasyonel ellerde olduğu mesajını bizlere ve tüm dünyaya güçlü şekilde verebilmesidir.

TÜİK güven kazanmalı, madde sepetini ve bölgesel enflasyon verilerini yayımlamalı

Ekonomide güveni tesis etmek üzere sorumluluğu bulunan referans kurumlardan birisi de Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK)’dur. Başta enflasyon olmak üzere TÜİK verileri, toplumun tüm kesimlerini doğrudan etkileyen sonuçlar doğurmaktadır. Bizler iş insanları olarak sözleşmelerimizi, ürünlerimizin fiyatlarını, maliyet değişimi ve enflasyon beklentilerini esas alarak düzenliyoruz. Geleceğe ilişkin yol haritamızda, yatırım kararlarımızda devletin resmi istatistik kurumunun bize güvenilir verilerle destek olmasını istiyoruz. Ancak geldiğimiz noktada TÜİK verilerinin güvenilirliğinin şiddetle sorgulandığını görüyoruz.

TÜİK için kaybedilen güveni geri kazanmanın yolu bellidir; özellikle enflasyon hesabı şeffaf bir çerçevede yapılmalı ve ilan edilmelidir. Yakın zamana kadar biz TÜİK enflasyon sepetinin tamamını, tüm kalemlerdeki fiyat değişimlerini görebiliyorduk, bölgesel enflasyon verilerine göre planlamamızı yapabiliyorduk. Bugün bu verilerin hiçbirine ulaşamıyoruz. TÜİK, madde sepetini ve Bölgesel enflasyon verilerini yayımlamaya tekrar başlamalıdır.

Antalya’da enflasyon Türkiye genelinden çok farklı

Maaş zamlarını TÜİK verilerine göre alan insanlarımızın, memurlarımızın, emeklilerimizin Antalya’da enflasyon canavarının altında ezildiklerini görüyoruz. Biliyoruz ki; Antalya’nın enflasyonu ülke geneline göre çok farklı. 2020’nin birinci ayından bugüne konut fiyatları ülke genelinde 7,3 katına çıkarken örneğin TR72 (Kayseri, Sivas, Yozgat) bölgesinde 5,7 katına çıkmış, Antalya’nın da içinde olduğu TR61 (Antalya, Burdur, Isparta) Bölgesinde ise 9,9 katına çıkmıştır. Kira fiyatları da benzer bir seyir izlemiştir. Konut kaleminde hissettiğimiz bu aşırı yükselişe aldığımız göçün de etkisi ile gıda, eğitim, giyim, sağlık, lokanta gibi enflasyon kalemleri de eşlik etmiştir.

Antalya özel sektörü olarak bizler ilimizdeki enflasyonu bizzat yaşayarak gördüğümüz için TÜİK verilerini esas alamıyor, açıklananın çok üzerinde rakamları konuşuyoruz,çalışanlarımıza resmi enflasyonun üzerinde zam yapıyoruz. Tabi ki bu hesap bizim ürün fiyatlamalarımızı da etkiliyor. Diğer taraftan doğru rakamları konuşup konuşmadığımızı da bilmiyoruz. İnsanların gelirlerini, ekonomide çarkların dönüş hızını doğrudan ilgilendiren bu durumun kişilerin tahminine, insafına bırakılmaması gereklidir. Sağlıklı bir ekonomi için kamu ve özel sektör çarklarının doğru verilere dayalı olarak birlikte dönmesi gerekmektedir. Bu noktada bölgesel enflasyon hesabının önemi ortaya çıkmaktadır. Devlette çalışan bir öğretmenin, polisin, memurun ortalama enflasyona göre aldığı maaş İç Anadolu’daki, Doğu Anadolu’daki bir ilçede yaşayan için gayet tatminkâr iken Antalya’da aynı maaş ile geçinebilmek mümkün görünmemektedir. Bu şartlar altında Antalya, kamu hizmeti verenler için adeta sürgün yerine dönüşmüştür. Her yıl milyonlarca turiste ev sahipliği yapan, turizmin ve tarımın katma değer üretim üssü olan Antalya’da kamu hizmetlerinin önemini tartışmak bile abestir.

Maaşlara Bölgesel enflasyona göre barınma ve eğitim destekleri eklenmeli

Seçim öncesinde gerek bizler, gerekse de siyasiler tarafından dile getirilen çalışanlar için barınma ve eğitim desteği gibi paketler bölgesel enflasyon verileri gözetilerek hayata geçirilmelidir. Ülke enflasyonuna göre yapılan maaş artışları bölgemizin insanının gelirinin reel olarak düşmesine, refahının azalmasına neden olmuştur.

Dolayısıyla özellikle kamu görevlerinde seyyanen ödenen ücretlerin bölgelerin enflasyonuna göre barınma ve eğitim yardımlarıyla güncellenmesi seçeneği gündeme gelmeli, maaşlar her bölge, hatta her şehir için farklılaştırılmalı, özel sektör çalışanları için de Bölgelere göre barınma ve eğitim ihtiyaçlarına destek olacak şekilde farklılaşan gelir vergisi adımları yine işverenler için çeşitli vergi indirimleri gibi işçi maaşlarına yansıtılabilecek SGK teşvikleri gündeme alınmalıdır.

Bu noktada da TÜİK verileri, güvenilir ve referans olmalıdır. Rasyonel ve güvenilir bir ekonomi yönetiminin, iş dünyasının ve tüm ekonomik sistemin dayanak noktasının TÜİK verileri olduğunu söyleyen Başkan Sert; Güçlü Türkiye ekonomisinin ancak herkes tarafından inanılan, güvenilen verilere dayalı olarak inşa edebileceğini belirterek, TÜİK'in atacağı şeffaflık adımlarıyla güvenilirliğini tesis ederek referans kurum imajını güçlendirmesi yönünde ekonomi yönetimi ve TÜİK yetkililerinden yeni adımlar beklediklerini belirterek sözlerini tamamladı.

SON DAKİKA