MATSO’dan iş adamlarına yeşil pasaport talebi
MATSO, Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği’ne (TOBB) müracaat ederek, iş adamlarına yeşil pasaport verilmesi için ilgili bakanlıklar nezdinde gerekli girişimlerde bulunulması talebinde bulundu.
Manavgat Ticaret ve Sanayi Odası (MATSO) tarafından yapılan projelerin yanı sıra üyelerden gelen tale..
MATSO, Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği’ne (TOBB) müracaat ederek, iş adamlarına yeşil pasaport verilmesi için ilgili bakanlıklar nezdinde gerekli girişimlerde bulunulması talebinde bulundu.
Manavgat Ticaret ve Sanayi Odası (MATSO) tarafından yapılan projelerin yanı sıra üyelerden gelen talep ve öneriler rapor haline getirilerek, ilgili kurumlara
girişimde bulunup sonuca ulaşması için yakından takip ediliyor. Oda üyelerine ve iş dünyasına katkı sağlayacak çalışmalara imza atmak için yoğun çaba gösteren MATSO, iş adamlarına yeşil pasaport verilmesi için resmi yazı ile TOBB’a müracaat ederek, ilgili bakanlıklar nezdinde girişimlerde bulunulması için talepte bulundu. MATSO Başkanı Seydi Tahsin Güngör imzası ile TOBB’a gönderilen resmi yazıda, yurt dışında yeni ticari bağlantılar kurmak, yeni pazarlara açılmak ve yurt dışında
düzenlenen fuarlara katılmak isteyen iş adamlarının vize almakta bazı zorluklar yaşadığı belirtilerek, TOBB üyesi iş adamlarına birçok ülkeye belirli gün sayısı ile sınırlı olmak üzere yeşil pasaport uygulamasından yararlanarak vizesiz giriş imkânı sağlanması gerektiği kaydedildi.
MATSO Başkanı Seydi Tahsin Güngör, iş adamlarının yurt dışında yapacakları iş bağlantılarında vize başvurularında sıkıntılar yaşadıklarını belirterek, yurt dışında iş bağlantıları kurmak isteyen iş dünyası için yeşil pasaportun çok önemli olduğunu söyledi. Ülke olarak son yıllarda ihracat bakımından önemli gelişmeler kaydedildiğini anlatan Güngör, “Dünya pazarlarında artan payımız, iş adamlarımızın yurt dışında kurdukları ticari ilişkiler nedeniyle AB ülkeleri ve diğer ülkelere yaptıkları ziyaret sayılarında artış yaşanmaktadır. Bu artış göz önüne bulundurulduğu zaman iş adamlarımızın yeşil pasaport sahibi olmaları yurt dışı ile kuracakları ticari ilişkilerde büyük kolaylık sağlayacaktır” dedi.
Yeşil pasaportun birçok avantajı bulunduğunu hatırlatan Güngör, “Yeşil pasaport, çeşitli meslek grubu mensupları ile belirli kriterleri sağlayan ihracatçılara verilmektedir. Yeşil pasaport, birçok ülkeye belirli gün sayısı ile sınırlı olmak üzere vizesiz giriş imkânı sağlamaktadır. İhracatçılara Hususi Damgalı Pasaport Verilmesine İlişkin Esaslar Hakkında Karara göre son üç takvim yılı itibarıyla yıllık ortalama ihracatı 500 bin ABD doları ve üzeri miktarlarda olan firmaların
yetkililerine hususi damgalı pasaport verilebilmektedir. İlgili kurumlarca belirlenecek kriterleri sağlayan TOBB üyesi iş adamlarının da yeşil pasaport uygulamasından yararlanabilmesi için ilgili bakanlıklar nezdinde gerekli girişimlerin yapılması için TOBB’a resmi bir yazı ile müracaat ettik” diye konuştu.
“Üyelerimizden gelen sorun talepleri çözmek için çaba gösteriyoruz”
MATSO üyelerinden gelen talep ve sorunların çözümü konusunda yakından ilgilendiklerini ifade eden Güngör, “Üyelerimizden gelen talep ve sorunların çözülmesi için ilgili kurumlar ve bakanlıklara girişimde bulunuyoruz. Sorun ve taleplerin çözülmesi için takipçi oluyoruz. Güçlü bir Manavgat ekonomisi için durmadan, bıkmadan, yorulmadan çalışmaya devam edeceğiz” dedi.
Manavgat Ticaret ve Sanayi Odası (MATSO) tarafından yapılan projelerin yanı sıra üyelerden gelen talep ve öneriler rapor haline getirilerek, ilgili kurumlara
girişimde bulunup sonuca ulaşması için yakından takip ediliyor. Oda üyelerine ve iş dünyasına katkı sağlayacak çalışmalara imza atmak için yoğun çaba gösteren MATSO, iş adamlarına yeşil pasaport verilmesi için resmi yazı ile TOBB’a müracaat ederek, ilgili bakanlıklar nezdinde girişimlerde bulunulması için talepte bulundu. MATSO Başkanı Seydi Tahsin Güngör imzası ile TOBB’a gönderilen resmi yazıda, yurt dışında yeni ticari bağlantılar kurmak, yeni pazarlara açılmak ve yurt dışında
düzenlenen fuarlara katılmak isteyen iş adamlarının vize almakta bazı zorluklar yaşadığı belirtilerek, TOBB üyesi iş adamlarına birçok ülkeye belirli gün sayısı ile sınırlı olmak üzere yeşil pasaport uygulamasından yararlanarak vizesiz giriş imkânı sağlanması gerektiği kaydedildi.
MATSO Başkanı Seydi Tahsin Güngör, iş adamlarının yurt dışında yapacakları iş bağlantılarında vize başvurularında sıkıntılar yaşadıklarını belirterek, yurt dışında iş bağlantıları kurmak isteyen iş dünyası için yeşil pasaportun çok önemli olduğunu söyledi. Ülke olarak son yıllarda ihracat bakımından önemli gelişmeler kaydedildiğini anlatan Güngör, “Dünya pazarlarında artan payımız, iş adamlarımızın yurt dışında kurdukları ticari ilişkiler nedeniyle AB ülkeleri ve diğer ülkelere yaptıkları ziyaret sayılarında artış yaşanmaktadır. Bu artış göz önüne bulundurulduğu zaman iş adamlarımızın yeşil pasaport sahibi olmaları yurt dışı ile kuracakları ticari ilişkilerde büyük kolaylık sağlayacaktır” dedi.
Yeşil pasaportun birçok avantajı bulunduğunu hatırlatan Güngör, “Yeşil pasaport, çeşitli meslek grubu mensupları ile belirli kriterleri sağlayan ihracatçılara verilmektedir. Yeşil pasaport, birçok ülkeye belirli gün sayısı ile sınırlı olmak üzere vizesiz giriş imkânı sağlamaktadır. İhracatçılara Hususi Damgalı Pasaport Verilmesine İlişkin Esaslar Hakkında Karara göre son üç takvim yılı itibarıyla yıllık ortalama ihracatı 500 bin ABD doları ve üzeri miktarlarda olan firmaların
yetkililerine hususi damgalı pasaport verilebilmektedir. İlgili kurumlarca belirlenecek kriterleri sağlayan TOBB üyesi iş adamlarının da yeşil pasaport uygulamasından yararlanabilmesi için ilgili bakanlıklar nezdinde gerekli girişimlerin yapılması için TOBB’a resmi bir yazı ile müracaat ettik” diye konuştu.
“Üyelerimizden gelen sorun talepleri çözmek için çaba gösteriyoruz”
MATSO üyelerinden gelen talep ve sorunların çözümü konusunda yakından ilgilendiklerini ifade eden Güngör, “Üyelerimizden gelen talep ve sorunların çözülmesi için ilgili kurumlar ve bakanlıklara girişimde bulunuyoruz. Sorun ve taleplerin çözülmesi için takipçi oluyoruz. Güçlü bir Manavgat ekonomisi için durmadan, bıkmadan, yorulmadan çalışmaya devam edeceğiz” dedi.
Kaynak : İHA
Ekleme Tarihi : 2023.08.31 12:50:10
Son Düzenlenme Tarihi :
Gazete ve haber sitelerinin bayram öncesi yaşadığı mağduriyet !
1 Nisan 2023 tarihi itibariyle yazılı basın ve internet haber siteleri için yeni bir süreç başladı. Basın İlan Kurumu’nun yeni yönetmeliğiyle Resmi Reklam yayınlayan gazete ve internet haber siteleri için yeni kurallar kondu. Konulan kurallardan en önemlisi ve resmi reklam yayınlayan gazete veya internet haber sitesini en olumsuz etkileyeni asgari fikir işçisi kadrolarında en az 1 sorumlu müdür (yazı işleri müdürü) ve 1 muhabir istihdam edilmesi zorunluluğu.
Resmi reklamları artık şartları yerine getiren yayınlayabilecekler. Şartları yerine getiremeyenler ise en önemli gelir kapısı belediyelerden ilan ve reklam alamayacaklar.
En önemli gelir kapısı belediyeler, dedim de...
Bir gazete ya da internet haber sitesine belediyelerden gelen TOPLAM para aylık 4 - 5 bin arası.
Peki, yeni düzenlemeye göre gazeteler ya da internet haber siteleri yaşamlarına devam ederler mi ?
Basın İlan Kurumu iki kadro istiyor. İki kişinin asgari ücretten maaşı 17 bin lirayı geçiyor. SGK yapmak zorundasınız, en az 6 bin lira da bu.
Yani resmi reklam yayınlayacak gazete ya da internet haber sitesinin aylık masrafı 17 bin lira. Buna büro kirasını ekleyin, telefon ekleyin, ajans ekleyin...Sunucu parası...
Resmi reklam yayınlayacak gazete ise...
Baskı parası, 500 gazete için günlük bin lira. Dağıtım şirketine de para ödemek zorundasınız.
Gözünüzü kararttınız “ben resmi reklam alacağım” dediniz...
Basın İlan Kurumu, kadroda gösterilecek kişilerin İletişim Başkanlığı tarafından verilen basın kartı yoksa gazete ya da internet haber sitesi sahibinin 1 nci derece yakını olmasını kabul etmiyor.
Asgari fikir işçisi kadrolarında istihdam edilmesi zorunlu olanların, İletişim mezunu ya da iş sözleşmelerinin 5953 sayılı Kanuna uygun olarak yazılı şekilde ve tam gün süreli yapılan ve 15 ay bir gazetede çalışmış olması gerekiyor.
1 Nisan itibariyle Antalya’da aralarında Toros Gazete’mizin de olduğu 16 gazete, internet haber sitelerinde resmi ilan ve reklam yayınlama hakkı kazandı. Her gazete yukarıda saydığım özelliklere sahip 128 gazeteci istihdam etti.
Öyle ki bizde dahil kadro oluşturabilmek için emeklileri çalıştırmak zorunda kaldık.
Böylesine bir ortamda resmi reklam yayınlamak isteyen gazete ya da internet haber sitesinin kadro oluşturması zaten mümkün olmadı, olamadı, OLAMAZDA...
Ramazan Bayramı öncesinde ya Basın İlan Kurumu Müdürlüğü’nden belediyelere liste gönderildi, ya da belediyelerin basınla ilgili görevlileri ilgili kişileri arayarak bilgi aldı.
Çıkan sonuç, 1 Nisan itibariyle Basın İlan Kurumu’nun yerel süreli yayınlar listesinde olmayan gazete ve internet haber sitelerine ilan verilmemesiydi.
Gönderilen listede olmayan günlük, haftalık gazetelere de belediyeler bayram ilanı vermediler.
Ama; Basın İlan Kurumu’nun sitesinde ‘süreli yayınlar listesi’ bölümünün Nisan 2023 ayında Resmi Reklam Alan Basılı Yayınlar kısmında, Basın İlan Kurumu Antalya Bölge Müdürlüğü’nün bayram ilanı verilmeyecek dediği günlük, haftalık gazetelerin isimleri vardı.
Muhtemelen güncellenmiş ki, resmi ilan/reklam alacak internet haber siteleri de ‘süreli yayınlar listesi’ başlığı altında sıralanmıştı.
Ne yazık ki, müdür bey izinli olduğundan Antalya bürosundaki personel arkadaşın genel müdürlükle görüşüp konu ile ilgili bilgi almasını sağlayamadım.
Sonuçta sadece Antalya’da, 1 adet günlük, 15 adet haftalık, 3 adet 15 günlük, 10 adet aylık ve 4 adet 2 aylık gazete ile onlarca haber sitesi bayrama buruk girdi. Belediyelerden elde edeceği ilan parasının en önemli kısmını da kaybetti.
Elbette Türkiye genelinde nasıl bir uygulama yapılmış, öğreneceğim.
Basın İlan Kurumu’nun, gazete ve internet haber sitelerinin resmi reklam almaları için kadro hariç istediği tüm şartlarını yerinde buluyorum. Kadro konusunda ise sadece bir fikir işçisinin yeterli olacağını düşünüyorum.
Çünkü, gazete ya da internet haber sitesinin sahibi zaten her toplantıyı kendisi takip ediyor. Çoğunun ajans aboneliği var ve bir tıkla haberi siteye atabiliyor.
Bir soru da İletişim Başkanı Fahrettin Altun’a...
Türkiye genelinde 27 günlük, 109 haftalık, 76 onbeş günlük, 305 aylık, 75 iki aylık, 58 üç aylık ve yüzlerce haber sitesinin bayram öncesi yaşadığı bu mağduriyet hakkında siz ne düşünüyorsunuz ? * Erkin ÖZGÜNSÜR
Kaynak : Haber Merkezi
Ekleme Tarihi : 2023.04.21 16:44:29
Son Düzenlenme Tarihi :
- Reklam -
- Reklam -
- Reklam -